La retraite à 60 ans ou le bouclier social des Français

Le ministre du travail Eric Worth a enfin dit ce que tout le monde savait : Le verrou des 60 ans doit sauter et les Français vont devoir travailler plus longtemps. Face à cela, le PS mais également les autres partis de gauche, les syndicats et une majorité de Français souhaitent garder cette barre comme âge légal pour faire valoir ses droits à la retraite. Posture idéologique, hurle la droite, toute fière de pouvoir détricoter un acquis social de 1981.

Ne nous leurrons pas, l’allongement du durée de la vie tout comme celui des années d’étude doivent nous faire repenser la répartition entre la période de vie active et la période de retraite. Le modèle initial lors de la création de notre régime de retraite où les Français entraient très tôt sur le marché du travail et ne connaissaient pas de période de chômage n’est plus qu’un lointain souvenir. Une réforme de notre système de retraite est donc nécessaire, personne n’en doute.

Alors pourquoi s’arc-bouter sur le symbole des 60 ans puisqu’il faudra travailler plus longtemps?  Car il permet de prendre en compte toutes les situations et de laisser le choix aux Français. En effet, une proportion non négligeable de salariés débute leur carrière professionnelle très tôt, avant 20 ans, dès l’âge de 16 ans même pour les apprentis. A 60 ans, ils ont déjà cotisé entre 40 et 44 ans ! Il est inimaginable de leur demander de poursuivre leur carrière, et ce d’autant plus qu’il s’agit souvent des métiers les plus durs physiquement. C’est pourtant ce que veut faire la droite…

A l’inverse pour les professions qui ont nécessité un niveau d’étude post-bac élevé, l’entrée sur le marché du travail se fait tardivement, vers 25 ans. Partir à taux plein à 60 ans est donc mathématiquement impossible. Déjà, ces personnes reculent d’elles-mêmes, si elles le souhaitent, leur départ en retraite afin de poursuivre leur cotisation, preuve que le système actuel permet la flexibilité souhaitée. Mais d’autres connaissent malheureusement le drame du chômage au-delà de 50 ans sans réel espoir de retrouver un emploi. Reculer l’âge légal renforcera leur précarité en allongeant encore cette période difficile.

La droite française, si prompt d’habitude à revendiquer la liberté de choix, impose sur ce dossier des contraintes aux Français. Laisser la possibilité aux Français de faire valoir leur droit à l’âge de 60 ans permet de prendre en compte les carrières longues, la « pénibilité » de certains emplois ou encore de sortir du drame du chômage en fin de carrière. En cela, cette disposition votée en 1981 et que défend avec vigueur le PS est un bouclier social pour les Français. Nous devons le défendre. Soyons nombreux dans les rues demain !